Una evaluación psicológica es un proceso que incluye la recogida de información a partir de la aplicación de distintas técnicas de evaluación (entrevista, observación, técnicas subjetivas, proyectivas, objetivas, etc.), la elaboración de hipótesis y su comprobación, todo ello con el objeto de tomar decisiones, solucionar problemas, realizar un diagnóstico, etc. y en su caso realizar el informe pertinente.